节后小微企业 招聘需求旺盛

内容提要：某国内互联网招聘平台最新发布的统计数据显示，包括本市在内的众多一、二线城市在春节后复工一周时间，蓝领、白领人才招聘需求快速增长，其中小微企业的招聘需求占比近六成。在需求高度旺盛的小微企业招聘岗位中，互联网（占比18.1%）、生活服务（占比17.3%）和教育培训（占比12.6%）三大行业的招聘需求最高。

　　天津北方网讯：某国内互联网招聘平台最新发布的统计数据显示，包括本市在内的众多一、二线城市在春节后复工一周时间，蓝领、白领人才招聘需求快速增长，其中小微企业的招聘需求占比近六成。在需求高度旺盛的小微企业招聘岗位中，互联网（占比18.1%）、生活服务（占比17.3%）和教育培训（占比12.6%）三大行业的招聘需求最高。

　　传统小微企业主要分布于住宿餐饮业、批发零售业、旅游业、商贸业等服务性行业，通常在正月十五以后才开始进入春招高峰。2021年春节后首周，情况发生很大的变化，受包括本市在内的多个一、二线城市有序组织“就地过年”以及“返岗复工”等政策叠加影响，众多行业的招聘需求都呈现不同程度的增长。其中，生活服务业、消费品行业和机械制造业人才需求同比增速最为迅猛。蓝领类岗位的求职人群活跃度也较往年显著提高。

　　统计数据显示：在蓝领类岗位活跃求职者中，高中以下学历和35岁以上的人群占比分别较2020年同期增长了4个和1.2个百分点。与此同时，2021届应届生的求职活跃程度也迅猛提升，节后首周较节前增长超过六成。（津云新闻编辑刘颖）